Frontend Team Lead (€55 − 65K) en Packlink (🏠 Remote)
PROCESO FINALIZADO
Hoy os traemos una oportunidad como pocas de trabajar en una empresa de producto internacional, que está reclutando al talento más selecto del panorama nacional: Packlink. Seguro que los habéis visto si sois habituales de conferencias como Bilbostack, Lambda World, Smashing Conf, JSConf, Codemotion, Test Bash, Devops Barcelona… porque no se pierden una, o sí, como nosotros, habéis utilizado su herramienta cuando os ha tocado enviar algo que hayáis vendido por internet 📦.
Buscan simplificar el proceso de envío de paquetes, para que no tengas que pelearte con las docenas de opciones de mensajería, seleccionan el envío más adecuado al mejor precio: fácil, sencillo y para toda la familia. Y, si eres un profesional, también tienen integraciones para Amazon, eBay, Magento, Prestashop, WooCommerce…
Están construyendo la MEJOR PLATAFORMA de envío tanto para usuarios como para profesionales, y están transformando un proceso de por sí complejo en una solución sencilla, ¿estás IN?
El equipo de Packlink Engineering está buscando a un/a Frontend Team Lead Engineer para ayudar a sus desarrolladores a desplegar todo su potencial. Esta persona va a encontrar un equipo de casi 80 ingenieros/as (y creciendo) multicultural y diverso, alrededor de 60 microservicios en producción, MÁS DE 4.4K PETICIONES por minuto, una arquitectura orientada a eventos...
Si aceptas el reto, te vamos a ayudar a que destaques en el proceso, para que vean que eres TÚ su Frontend Team Lead Engineer y te mantendremos actualizado/a en todo momento.
Buscan un perfil técnico, alguien con habilidades para liderar y tratar con personas, capaz de entender las necesidades de los desarrolladores en equipos interdisciplinares, con responsabilidades bien definidas y reportando directamente al Engineering Manager. Este es un rol mixto donde podríamos diferenciar los dos gorros que llevarás:
Como manager...
- Trabajarás con entre tres y cinco ingenieros/as para ayudarles a desarrollar todo su potencial. Serás el Team Lead de un equipo multidisciplinar (frontend, backend,...). Si te gustan los retos, nadie dijo que fuera a ser fácil ;)
- Llevarás a cabo 1:1s de forma regular y, claro está, deberás gestionar el feedback que recibes y, a su vez, proporcionarles a los demás el tuyo. Hacerlo es muy fácil, lo difícil es gestionar el resultado para que tengan verdadero impacto.
- Trabajarás con ingenieros/as con mucha experiencia y deberás mentorizar y mantener una cultura de equipo de apoyo y participación, al mismo tiempo que les ayudas a conseguir sus objetivos profesionales.
- Tendrás que establecer estrategias y metas comunes con el resto de team leads para gestionar el crecimiento de tus compañeros.
- Participarás en los procesos de selección para seguir haciendo crecer la familia de Packlink.
Como ingeniero/a de software...
- Serás el ejemplo a seguir en cuanto a buenas prácticas se refiere 🧹.
- Estará en tu mano la optimización de las aplicaciones.
- Mimarás la documentación y la manera de compartir el conocimiento.
- Mentorizarás a otros/as ingenieros/as para que todo el equipo pueda seguir creciendo.
- Son un equipo, así que cuando encuentres un problema, tendrás que compartirlo con los demás y buscar una solución de manera conjunta.
- Aportarás ideas, conceptos y tecnologías al equipo.
- Evangelizarás y fomentarás los estándares de calidad, participando en las revisiones de código y decisiones técnicas ⚔ ️.
- Crecerás y hacer crecer a tu equipo en Packlink.
- Trabajarás con el resto de ingenieros/as en el equipo para llevar la tecnología de Packlink al siguiente nivel: aplicar buenas prácticas, promover la excelencia
El primer mes te servirá para conocer a tus nuevos compañeros, empaparte de su cultura, ver cómo están organizados, los procesos que siguen actualmente y la arquitectura que está en funcionamiento. De esta forma, empezarás a ver dónde vais a invertir vuestros esfuerzos en los próximos meses en la parte humana y técnica.
¿Ya han pasado tres meses? Ni te has enterado de lo rápido que ha sido, ya habrás hecho muchos 1-1s, sabrás hacia dónde se orientan tus compañeros y qué objetivos hay que alcanzar. Habrás probado varias herramientas para ayudarte en tu día a día a cuidar la salud, el ánimo y carga de trabajo de tus compañeros/as.
También habrás participado en algún proceso para contratar a nuevos/as compañeros/as para reforzar aún más el equipo.
Como parte del equipo técnico verás orgulloso/a algunas de tus features en producción y habrás participado activamente en los foros técnicos del área de Frontend.
Los días de rookie serán ya lejanos, habrás empezado a hacer mella en la carrera y progresión profesional de tus compañeros, participado en reuniones de arquitectura y aportando tu conocimiento a nivel de herramientas, procesos y dinámicas de gestión de equipos.
Y por supuesto, habrás podido ir a eventos tecnológicos, bien como asistente o como ponente, ¡eso lo eliges tú!
Como parte del management, trabajarás mano a mano con los Engineering Managers. Así mismo, tendrás sync meetings con los Tech Leads para garantizar la alineación entre lo técnico y el management. Las decisiones en Packlink siempre son consensuadas y hay un gran respeto profesional entre todos los miembros. Tendrás todo el apoyo del equipo para lo que necesites y las herramientas para que puedas hacer crecer tu carrera profesional 🚀.
Como individual contributor, trabajarás con el resto de tu equipo multidisciplinar aportando tu experiencia en el área de Frontend.
- Eduardo Gulias (CTO) – Eduardo lleva más de 15 años haciendo lo que más le apasiona: desarrollar, involucrarse en la comunidad (co-fundador de Symfony Madrid, más tarde PHP Madrid), contribuir a proyectos open source y hablar en conferencias técnicas.
- Juan Vázquez (Engineering Manager) – Juan, antes de su aventura en Packlink, trabajó en empresas como Cabify y Nextail.
- Francesc Planells (Engineering Manager) – Antes de ser Engineering Manager en Packlink, Francesc hizo su carrera profesional en Softonic, pasando de web developer hasta Technical Manager.
- Asier Marqués (Engineering Manager) – Además de ser Engineering Manager, es Software Engineer, uno de los organizadores de "el Comité", formador, ponente, fundador de varias startups… Un culo inquieto que seguro habréis visto en los eventos técnicos nacionales.
- Nacho Velazquez (Engineering Manager) – Otro veterano del sector, con más de 10 años de experiencia a sus espaldas. Si fuisteis a la última edición de BilboStack veríais su charla sobre Design Systems in React :)
En Packlink disfrutan de un horario flexible, marcado por el ritmo de trabajo de los equipos y, además, podrás trabajar de forma remota si lo necesitas.
Podrás elegir entre dos modalidades: Remote-Friendly, en la que podrás ir dos veces a la semana a la oficina o Full-Remote, donde simplemente tendrás que ir a las oficinas una semana cada 3 meses o una vez al mes (2-3 días) y Packlink se encargará de todo para que estés lo más a gusto posible.
Por cierto, no trabajarás en tu cumpleaños 🤗
Packlink tiene sus oficinas en Madrid, muy céntricas, cerca de la estación de Atocha.
A pesar de ser un puesto potente, no se han vuelto locos con los requisitos:
- Que tengas, por lo menos, seis años de experiencia profesional en el mundo del software.
- Experiencia con frameworks Javascript orientados a componentes como React, VueJs o Angular2+.
- Alto nivel de conocimientos de HTML/CSS.
- Que estés habituado/a a testear tu código.
- Poder participar en revisiones de código.
- Buena gestión de tu tiempo.
- Que JIRA no te suene a chino.
- Buen conocimiento de los fundamentos del software, incluido el diseño de software y las estructuras de datos.
- Experiencia gestionando PERSONAS.
- Que tengas permiso para trabajar en Europa y residas en España.
- Que no te den miedo los retos técnicos complejos, y que te apasione ponerte a resolver retos imposibles.
- Que te interesen las nuevas tecnologías, siempre dispuesto a proponer ideas innovadoras.
- Que seas entusiasta, motivado/a, proactivo/a y orientado/a al trabajo en equipo.
- Vas a trabajar con diferentes equipos, tanto internos como externos, así que tus habilidades de comunicación tendrán que ser buenas.
- Packlink es una empresa internacional y algunos de tus compañeros serán angloparlantes por lo que es necesario que tengas fluidez tanto a nivel escrito como hablado en inglés.
Y lo que te dará puntos extras y te hará destacar al resto:
- Experiencia con Typescript.
- Experiencia con NodeJS.
- Experiencia con contenedores (Docker / Kubernetes).
- Un grado en ingeniería informática o similar.
- Conocimientos de arquitecturas cloud (AWS, Google Cloud, etc).
- Un sueldo bruto muy competitivo, entre €55-65K según tus habilidades.
- Un presupuesto de hasta €2.000 al año para que sigas mejorando como profesional.
- Oportunidad para ir y hablar en eventos, tanto locales como internacionales.
- Horario flexible.
- Remoto cuando lo necesites.
- Vacaciones en tu cumpleaños 🎂.
- Unas oficinas en el centro de Madrid (cerca de la estación de Atocha)
- Clases de inglés/español/francés/italiano
- Gimnasio o seguro médico privado, 100% cubierto 😀.
- Bono de sesiones de terapia psicológica.
Si ya eres manfredita, simplemente péganos un toque. Si aún no lo eres, sólo tienes que rellenar este sencillo formulario. Este proceso lo lleva Raúl, así que si tienes cualquier duda escríbele a [email protected]. Por favor, indica en tu "Dream Job" que aplicas para el puesto de Packlink Frontend Team Lead ¡Graciñas!